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    7月25日，工程管理咨詢研究院院長朱先明帶隊慰問堅守在一線的建興高速泰州段監(jiān)理項目的奮斗者。通過慰問交流、傳遞奮斗者旗幟等活動環(huán)節(jié)，切實了解員工發(fā)展訴求，傳遞組織文化與關(guān)懷，激發(fā)員工活力與創(chuàng)造力。

    朱先明院長、趙聳總經(jīng)理一行認真聽取工程目前實施情況，對項目取得的成績給予肯定。同時就前期拓展、實施過程、管理方式與客戶服務(wù)等多方面與員工開展深入的交流探討。朱先明院長結(jié)合自身經(jīng)歷，圍繞集團核心價值觀及戰(zhàn)略規(guī)劃進行宣貫，詮釋組織文化內(nèi)涵與企業(yè)社會責(zé)任，強調(diào)以“開拓、績效、執(zhí)行、奮斗”八個字踐行和傳承集團奮斗者文化。趙聳總經(jīng)理提出項目組再接再厲，提升專業(yè)技術(shù)水平，用行動詮釋業(yè)務(wù)高度，用奮斗踐行職業(yè)初心，用服務(wù)樹立行業(yè)口碑，不負組織重托和客戶期待。

    隨后，朱先明院長、趙聳總經(jīng)理一行代表集團與公司向項目員工送上慰問品，并將司旗與黨旗傳遞給項目組，希望項目組作為文化傳承的榜樣力量，共同踐行使命、守護愿景。

    開放思維，加速成長，項目一線奮斗者始終將質(zhì)量作為服務(wù)客戶的根本。建興項目土建工程目前已處于收尾階段，但全體項目成員仍堅守初心，秉承謙遜、負責(zé)、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，傳承奮斗者文化精神，為客戶價值持續(xù)創(chuàng)新。